近年來，全國多地陸續(xù)宣布修改計劃生育方案、提升生育待遇，延長生育假期等。產(chǎn)假休假時間一般是從產(chǎn)前開始休假那天計算，產(chǎn)假期間是帶薪的，有產(chǎn)假工資收入，但需要在休假之前向單位提交產(chǎn)假申請，得到批準后再休。下面新社通小編帶您了解陜西產(chǎn)假新規(guī)的詳情。

一、陜西產(chǎn)假新規(guī)2025年有多少天？

陜西提倡適齡婚育、優(yōu)生優(yōu)育，保證婦女就業(yè)權益，為因生育影響就業(yè)的婦女提供就業(yè)服務，致力于營造生育友好型社會氛圍。

陜西產(chǎn)假2024新法規(guī)是什么？

①生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；

②難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；

③生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。

④女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；

⑤懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天。

陜西省法規(guī)：

2022年5月25日，陜西省修訂了《陜西省人口與計劃生育條例》，新法規(guī)如下：

①職工符合方案生育子女的，在法定產(chǎn)假的基礎上增加產(chǎn)假六十天，同時給予男方護理假十五天，夫妻異地居住的給予男方護理假二十天。女職工參加孕前檢查的，在法定產(chǎn)假的基礎上增加產(chǎn)假十天。

②女職工生育三胎的，在前款法規(guī)的產(chǎn)假基礎上增加產(chǎn)假十五天，男方增加護理假十天。

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